周大福试用期怎么算的，周大福怎么样

1，周大福怎么样

周大福很好的。我也是在那买的我很多朋友也是这样认为的。

挺好的,

周大福怎么样

2，谁知道周大福招不招人待遇如何

这要看是哪个区``我是周大福中西G区的试用期三个月`950的工资转正考试合格以后1050工资加奖金大概是2000多一点``不过不同级别的店工资待遇也不同``有些高点有些低点

谁知道周大福招不招人待遇如何

3，天津周大福营业员

大学生跟大学生还不一样呢，有人会觉得不错有人会觉得不好，看自己的具体情况了。周大福卖首饰的，待遇比一般的售货员稍微好一点。上下班都是正常点，休假不会跟正常企业一样休周末。

周大福营业员待遇算可以的,试用期工资不算多,一般3个月.五险一金,年终奖,都比较正规, 发展前景特别好,只要你有能力,保证会有提升,而且周大福品牌相当大,绝对会有前景,最需要主要的就是货品安全,贵重商品吗. 祝你工作顺利

天津周大福营业员

4，试用期自动离职和被辞职有什么区别吗求解在某珠宝品牌实习俩月突

当然有区别

自动离职就是不办手续就走

不会是进了黑厂子吧。。。

别给人忽悠了，长官！试用期用人单位要辞退劳动者，需要提供不合格的证明。而你因为说话语气不能作为辞退你的理由，不充分！他们要你主动写离职是想规避法律责任！

没有区别

这也许是招聘方惯用的伎俩，就是不断地招聘试用期的员工，因为可以省钱，也许你没犯错

5，成都周大福珠宝营业员待遇求教

底薪1200元左右+销售提成（每月200-800之间），一般基层的营业员工资很难高过2000元的。休假是轮休，每个月休假4-6天。节假日不轮休。

销售应该是有提曾的吧要看你个人能力了周大福品牌很大应该还不错吧我上次去周大福修东西门口那个女的服务态度超级不好希望你以后不要这样了

6，周大福员工请进

4000-5000就OK，其它就是品牌附加值了。希望我的回答对您有所帮助！我是非常用心回答的，请加分uДzwァㄡh堋农g

一年内焊死超过一年随便找个店叫他帮你缠绳好了

黄金戒指的开口问题，你只要拿保证单到周大福要求把它焊死就可以了，一年之内是不要收费的。周大福的铂金是一口价的，现在一款女士项链4千左右，他家现在还有活动，可以打折，我有他家的会员卡，到19号之前好像有折上折，我把号码短给你，你需要的话拿去用吧，顺便可以帮我积分，谢谢了！！

不难做，但是周大福的文员很讲究效率，他有三个月的试用期，过了之后你就算长期拥有这份工作了。周大福不会为了省钱辞退试用期员工，因为培训一名员工要花费很多的时间和公司精力。但是你一旦面试ok就必须努力做好，要勤快。祝你成功进入周大福！

7，周大福怎么样

追问：你看到的是表面现象！！！！你看见过他们的员工骨子里吗！！！尹娜店长可以通知员工明天你不用来了，以公司名义说被辞退，还说或者不提出离职按照公司程序办离职，估计周大福的人都是这么被骗走的，难怪离职率那么高~！！！到时候公司会说你就是没来上班，店长好给你算“旷工”这就是流程回答：哦这样啊。我不知道也，我只是去买东西而已。追问：所以你以后应该仔细观察一下，他们那假惺惺的样子！其实周大福没什么优点，就是因为是香港人管理，要求服务和售后好些。回答：就是就是。我要告诉我朋友去。追问：在周大福试用期工资1600第二个月开始加960块，试用期期间任何费用都不给报销，并且大部分人试用期都是过不了的！他们来2个月，顾客问会说自己来一年了，嗨……我在想这些人会不会在走“流程”呢？就是1：带班口头通知你不用来了2：店长通知你不用来了，如果不同意就说公司会自动为办理离职3：如果联系不上给家里打电话4：等你查工资时候会发现有3天旷工，一般你没惹着店长她就报3天旷工。工服和其他你就放店里了，其实正规离职工服要交公司的。回答：坏蛋是吧追问：对！是不是你们公司也搞过这事啊？我真觉得国家该管管啦！顺便告诉你尹娜是一位好极了的店长，那微笑笑的就是皮笑肉不笑那种，难看死啦，真不知道什么是美。开会时候就会瞎嚷嚷！其他的屁能耐没有！还有副店叫刘颖，并且我一再要公司人力电话，就是不给！肯定怕我问出这个小猫腻！后来我签字了，有人还说：“公司那帮祖宗们，没事就给处分，我们不敢乱说。”她可以随意口头通知员工说按照公司流程走可以给我办理离职，说我不签字也可以！最后我问原因才知道我还有三天矿工呢，就可以被辞退了，这就是所谓的公司流程！回答：嗯。希望很多人都能看到都能知道。天亮了。睡觉把。